EL 20 de mayo tuve la suerte de moderar el panel organizado por EJE&CON en Digital Enterprise Show #DES2021
Bajo el título «Non biased leadership to thrive» («Liderazgo sin sesgos para prosperar»), Nancy A. Vega, Mónica de Francisco Sanz y Luis Álvarez Satorre compartieron sus puntos de vista sobre:
➡️ Las estrategias de Diversidad, Igualdad e Inclusión en las organizaciones.
➡️ La necesidad creciente de que los empleados tengan un sentido de pertenencia a la organización.
➡️ Estrategias y acciones para fomentar organizaciones inclusivas.
También hablamos sobre las cualidades que están cobrando fuerza para ser un buen líder. Y es que, necesitamos nuevo estilo de líder que nos lleve al futuro en el que realmente queremos vivir.
Algunas de las habilidades clave que surgieron son:
– Compromiso visible
– Humildad
– Propósito
– Consciencia de los sesgos
– Curiosidad sobre los demás
– Emocionalmente responsable
Me encantó 💙 el concepto desarrollado por Luis Álvarez Satorre sobre las 3 dimensiones del CEO
(𝟑𝐃 𝐂𝐄𝐎) : Chief Evangelist Officer, Chief Engagement Officer y Chief Execution Officer. ¡¡Necesitamos líderes evangelizadores, motivadores y ejecutores!!
Y tú …. ¿qué otras cualidades añadirías a la lista ?
¡Estaré encantada de comentar visiones y compartir más ideas! !!Contáctame!!: https://myriamalcaide.com/contacto/
